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RESPONSABLE DE MISSION AUDIT INTERNE (H/F)

Notre client

William Sinclair Executive Search, cabinet spécialisé en Finance, recherche pour l'un de ses clients, célèbre groupe dans le secteur du retail, un Responsable de Mission Audit Interne (F/H).
Le poste est basé à Paris, et des déplacements à hauteur de 15% sont à prévoir.

Votre mission

Rattaché(e) au Directeur de l'audit groupe, vos principales responsabilités sont les suivantes :

Réaliser les missions inscrites au plan d'audit dans le respect des méthodes et outils de la direction de l'audit Groupe et des règles de déontologie de la profession :

- Identifier les zones de risques au regard des objectifs stratégiques du groupe, les enjeux et le périmètre de chaque mission d'audit
- Élaborer le programme de travail de chaque mission
- Identifier les risques et les dysfonctionnements sur les sujets audités
- Proposer des plans d'action
- Superviser les travaux des auditeurs juniors et seniors au cours de la mission (1 à 3 personnes)
- Réaliser des points d'avancement des travaux avec le directeur de l'audit
- Conseiller et accompagner les opérationnels dans la mise en oeuvre des actions validées
- Participer à la restitution finale des constats et recommandations aux audités
- Élaborer le rapport d'audit final

Mesurer l'efficacité, efficience et impact des actions mises en place

Effectuer des missions ponctuelles pour répondre à des problématiques élargies à la demande du Directoire

Votre profil

Diplômé(e) d'une formation supérieure de type Master 2 spécialisé en audit et/ou finance au sein d'une école de commerce, école d'ingénieur ou équivalent universitaire, vous disposez de 5 ans d'expérience minimum en audit interne au sein d'un cabinet d'audit externe et/ou en entreprise.

Une expertise en audit de systèmes d'information serait un plus.

Une 1ère expérience dans le management d'une petite équipe est requise.

Une appétence pour le secteur du retail est demandée.

Un très bon niveau rédactionnel est attendu.

Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes :

- Communication (communication verbale, écoute, capacité de négociation, diplomatie, pédagogie)
- Capacité de synthèse
- Autonomie
- Objectivité, discrétion, intégrité
- Forte capacité d'analyse, esprit critique, rigoureux et pragmatique
- Esprit d'équipe / collectif
- Capacité à travailler sous pression avec des délais courts
- Capacité à porter de fortes valeurs éthiques
- Capacité d'adaptation
- Disponibilité et fiabilité
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