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Chargé du reporting (H/F)

le 29 Avril 2026
La Garenne Colombes (92) | CDI | 54 000 - 54 000 € / an

Rattaché(e) au group accounting manager, la/le chargé(e) de reporting F/H contribue à la production et à la fiabilité du reporting financier groupe sur un périmètre de filiales internationales, en lien étroit avec les équipes locales et la Finance Corporate.
Le poste combine reporting mensuel, analyses financières, suivi du cash / working capital et utilisation de l'outil de reporting Groupe.

Les missions du poste seront :

- Reporting mensuel Groupe
Collecter les données financières des filiales de son périmètre
Contrôler la cohérence des P&L, bilans et cash flows
Analyser les variations et identifier les anomalies
Participer au respect des deadlines de clôture Groupe

- Analyse financière & cash
Suivre les principaux indicateurs de performance
Contribuer aux analyses de cash et de working capital
Identifier les incohérences sur les flux bilantiels (clients, fournisseurs, stocks, intercos)
Préparer des analyses à destination de la Finance Groupe

- Outil de reporting / consolidation
Charger et contrôler les données dans l'outil Groupe (Lucanet)
Participer à l'amélioration des usages et de la qualité des données
Être support de premier niveau pour les filiales de son périmètre
Identifier les dysfonctionnements et remonter les points d'amélioration

- Relation avec les filiales
Être l'interlocuteur(rice) Finance Groupe pour les équipes locales
Expliquer les instructions et le calendrier de reporting
Aider à la montée en qualité des données financières
Maintenir une communication régulière avec les filiales

- Contribution transverse
Participer aux travaux de réconciliation intercompany
Contribuer aux reportings trimestriels (banques / Groupe)
Appuyer les projets d'amélioration des process Finance

CONTROLEUR DE GESTION SOCIAL (H/F)

le 07 Avril 2026
St Ouen (93) | CDI | 55 000 - 57 000 € / an

Rattaché au Directeur du Contrôle de gestion France, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de contrôleurs de gestion.

Votre rôle consiste à garantir la production et l'analyse des données quantitatives relatives à la gestion des RH sur un périmètre France, soit environ 9000 collaborateurs.

Vos missions sont les suivantes :

- Le pilotage de l'ensemble du processus du controlling (closing, forecast et budget) en collaboration avec les départements concernés.
- Réalisation des clôtures mensuelles comptables.
- La participation au projet de mise en place de tableaux de bord RH dans la BI (Power BI).
- L'extraction et l'analyse des informations sociales quantitatives issues de nos logiciels internes.
- L'élaboration de KPI's (mensuels, trimestriels et annuels) à destination des RH opérationnels.
- Le suivi et l'analyse des temps de travail.
- La préparation et le déploiement des campagnes de primes annuelles.
- La préparation des NAO et le déploiement des mesures négociées.