Poste situé à Le Pecq (78)
Fonction : Responsable Comptabilité Générale
Rémunération : 75 000 - 75 000 €
Référence : CRCG78-KGI-48713
Date : 08 Avril 2026
William Sinclair Executive Search, recherche pour l'un de ses partenaires, un(e) Responsable Comptable (CDI, H/F).
Le poste est basé basé au Pecq (78).
Dans le cadre de son développement, notre client, présent à l'échelle mondiale, recherche un(e) Responsable Comptabilité France pour piloter la production comptable et fiscale de 12 entités juridiques françaises. Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vous interviendrez dans un cadre structuré, porteur de projets et d'initiatives à forte valeur ajoutée.
Missions principales
1. Management d'équipe
Manager, animer et développer une équipe de 14 comptables.
Adapter les effectifs aux besoins (recrutement, formation, évaluation des performances).
2. Clôture des comptes et reporting
- Piloter les clôtures comptables mensuelles, trimestrielles et annuelles.
- S'assurer de la qualité et du respect des délais de clôture.
- Préparer les éléments de reporting à destination du groupe.
- Effectuer les revues de comptes, enregistrer les écritures top-level (restructurations, provisions...).
- Développer la comptabilité analytique.
- Contribuer à l'établissement du budget avec le contrôle de gestion.
3. Fiscalité & juridique
- Garantir l'exactitude des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE...).
- Superviser l'établissement des liasses fiscales et des comptes annuels.
- Participer aux contrôles fiscaux et URSSAF.
4. Contrôle interne & conformité
- Mettre en œuvre et suivre les procédures de contrôle interne.
- S'assurer de la conformité aux normes comptables du groupe.
- Piloter le déploiement des procédures groupe dans les services comptables.
- Participer aux audits (internes et externes) et répondre aux exigences réglementaires.
5. Projets & amélioration continue
- Être un acteur clé des projets transverses (migration ERP, optimisation des processus comptables, digitalisation...).
- Déployer les outils groupe et contribuer à leur amélioration continue.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI, tableaux de bord).
- Formation en comptabilité/finance.
- Expertise managériale avérée.
- Leadership affirmé, autonomie, rigueur.
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe.
- Sens de l'analyse, orientation résultats.
- Capacité à gérer la pression et à respecter les délais.